Dos candidaturas concurren a las elecciones en Huelva del Colegio de Periodistas

Juan Antonio Hipólito y Juan Carlos Jara encabezan las dos candidaturas que concurren a las elecciones en Huelva del Colegio de Periodistas

Las votaciones tendrán lugar el próximo 17 de septiembre

Tras convocatoria de proceso de elecciones 2024 para la renovación de la Junta de Gobierno de la Demarcación Territorial en Huelva del Colegio Profesional de Periodistas de Andalucía (CPPA) conforme a su Reglamento de Régimen Electoral y una vez transcurrido el plazo correspondiente de quince días para la presentación de candidaturas, la Mesa Electoral, reunida en Sevilla, ha registrado dos propuestas, lideradas por los periodistas colegiados Juan Antonio Hipólito Domínguez y Juan Carlos Jara Reyes, respectivamente.

La composición de estas candidaturas, por orden de presentación, es la siguiente:

Candidatura presentada el 8 de agosto de 2024
Presidencia: Juan Antonio Hipólito Domínguez
Vicepresidencia: María de la Paz Díaz Domínguez
Secretaría General: Antonio José Suárez Candilejo
Tesorería: Rafael López Ortega
Vocalía: Ana María Martín Martín
Vocalía: Jesús Ricca Molins
Vocalía: Inmaculada Pérez Cambriles
Vocalía: Said El-Hamoudi Bader
Vocalía: Isabel Blandón de la Corte
Vocalía: Francisco José García Crespo

Candidatura presentada el 13 de agosto de 2024

Presidencia: Juan Carlos Jara Reyes
Vicepresidencia: Lourdes Morillo Moyar
Secretaría General: José Ángel González Fernández
Tesorería: Lorena Martín Montilla

Las votaciones están previstas para el próximo 17 de septiembre en horario de 9:00 de la mañana a 18:00 de la tarde, de forma telemática.

Los cargos elegidos en esta convocatoria tendrán una vigencia de cuatro años.

Recurso contra un puesto de comunicación en el HU Reina Sofía de Córdoba

El puesto denominado ‘Técnico/a de Función Administrativa’ tiene asignadas funciones propias del Área de Comunicación, sin requerir titulación específica

El CPPA recuerda que dispone de medios para la revisión previa de esta u otras ofertas de empleo que afecten al colectivo con el fin de evitar este tipo de situaciones en el futuro

El Colegio Profesional de Periodistas de Andalucía (CPPA) ha recurrido la convocatoria de una plaza de Técnico/a de Función Administrativa, categoría A1, con carácter de sustitución, destinada al Área de Comunicación del Hospital Universitario Reina Sofía de Córdoba, dependiente del Servicio Andaluz de Salud de la Junta de Andalucía, para la que no se requiere titulación específica en periodismo y/o comunicación audiovisual.

El proceso selectivo, publicado el pasado 24 de julio en la web del Hospital, se produce al no existir una bolsa específica de contratación para esta categoría que se encuentra adscrita a la Dirección Gerencia del Hospital y tiene entre sus funciones las propias de la categoría/especialidad a realizar por el Área de Comunicación, que son, según consta en las bases:

  • Creación de contenidos para medios de comunicación y redes sociales
  • Redacción de textos, grabación y edición de vídeos y diseño de materiales digitales
  • Organización de eventos (internos y externos) y encuentros institucionales
  • Aplicación de la identidad corporativa en los materiales corporativos
  • Diseño y desarrollo de campaña de promoción de la salud
  • Gestión de crisis en el ámbito sanitario
  • Labores de actualización de la web del hospital en colaboración con otros servicios del hospital
  • Participar en la organización de visitas institucionales y de centros educativos

Sin embargo los aspirantes pueden optar a este puesto con la titulación de Licenciado/a, Ingeniero/a, Arquitecto/a Técnico/a o del Título de Grado equivalente, expedido por el Ministerio competente en materia de Educación, o por los órganos competentes de los países miembros de la Unión Europea; o estar en condiciones de obtener dicho título, habiendo finalizado la formación exigida para su obtención dentro del plazo de presentación de solicitudes.

Es por todo lo anterior, que el Colegio Profesional de Periodistas de Andalucía, entiende que esta convocatoria es lesiva a los intereses de los miembros colegiados y la profesión en general, ya que vulnera los art. 70 y 76 LEBEP y jurisprudencia que los interpreta, al no requerir la específica titulación que debe exigirse para la categoría profesional ofertada y el desarrollo de las funciones establecidas que debe ser la propia de la licenciatura o el grado en ciencias de la información, periodismo y/o comunicación audiovisual.

La inclusión de otras titulaciones para acceder a puestos de trabajo cuyas funciones no guardan relación con los estudios que éstos cursan, resulta pues arbitraria, contraria a los principios de capacidad y mérito que han de presidir el acceso a los puestos de la función pública (ex artículo 23.2 CE) y ajena al servicio al interés público, la objetividad, eficacia e imparcialidad que debe perseguir la actuación administrativa, por lo que el CPPA solicita la declaración de ilegalidad de dicha convocatoria así como su nulidad por contravenir claramente los intereses del colectivo de periodistas y comunicadores audiovisuales, y lo que es peor, la calidad de la información que recibirá la ciudadanía al no incorporar en este tipo de puestos a profesionales garantes de los criterios periodísticos y éticos propios de la profesión.

El Colegio Profesional recuerda al Hospital Universitario Reina Sofía, al Servicio Andaluz de Salud y a la propia Junta de Andalucía que la Administración no es libre para admitir una titulación cualquiera cuando el puesto requiera una particular preparación, ni asignar un nivel diferente para el desarrollo de unas mismas funciones; sino que, con respeto al mandato contenido en el artículo 103.1 de la Constitución y al interés general, los puestos deben cubrirse con los trabajadores más cualificados para su desempeño y ser acordes al nivel profesional y retributivo correspondiente. Asimismo hace constar que para la realización de tareas informativas y de comunicación audiovisual es necesario contar con el título universitario de Periodista y/o de Comunicación Audiovisual, tal y como estipula la propia Ley de creación del Colegio, y los convenios marco del sector. No requerir esta titulación fomenta el intrusismo y precariza a una profesión, ya de por sí muy castigada por este problema. Si se tiende a la especialización del trabajo, para ofrecer una mayor calidad, debe exigirse igualmente dicha especialización para la convocatoria de puestos en el Sector Público, que ha de tener como fin servir de la mejor forma a los administrados y al interés general.

El CPPA, no obstante, manifiesta nuevamente su total disposición para con todas las entidades, tanto públicas como privadas, para la revisión previa de todas aquellas convocatorias de empleo relacionadas con la profesión e invita a todas ellas a sumarse al Compromiso Público por el Empleo y la profesión periodística.

Recurso contra un puesto de redactor/a en la Agencia EFE

La oferta de empleo para la delegación de la AGENCIA EFE en Sevilla facilita el acceso con Grado Universitario + Máster en Periodismo

Según el Colegio de Periodistas permitir el acceso desde cualquier grado universitario a la profesión periodística, es lesivo a los intereses del colectivo y permite el intrusismo laboral, sin motivación alguna.

El Colegio Profesional de Periodistas de Andalucía (CPPA) ha llevado a cabo recurso de reposición contra la convocatoria de una plaza de redactor/a para la delegación en Sevilla-Audiovisuales de la AGENCIA EFE con categoría de personal laboral fijo con contrato indefinido. La oferta además de exigir la titulación específica, incluye la posibilidad de inscripción con un Grado Universitario más un Máster en Periodismo, facilitando así el acceso de personas no tituladas en los grados específicos de Periodismo y/o Comunicación Audiovisual, lo que contraviene claramente los intereses del colectivo.

La misión de este puesto, según se detalla en las bases publicadas, es buscar, cubrir, elaborar, supervisar y presentar la información, en el soporte que se solicite en cada momento, ya sea mediante el contacto directo con las fuentes, como por medio de la edición y adaptación de noticias elaboradas por otros redactores, desde su lugar de trabajo o desplazándose fuera de él.

Las funciones a realizar incluyen:
– Búsqueda, cobertura de informaciones en cualquier formato.
– Grabación, captación, edición y gestión de materiales audiovisuales.
– Coordinación con producción de informativos.
– Búsqueda y captura de material audiovisual de actualidad.
– Coordinación con el resto de los equipos audiovisuales

El proceso de selección, realizado por concurso-oposición, exige además de forma externa la valoración de la experiencia profesional en envío de información audiovisual a través de redes sociales y señales en directo, así como contar con experiencia de al menos dos años (en los últimos 5) de redacción, captura y edición audiovisual para informativos diarios.

El CPPA, tras poner en conocimiento de sus servicios jurídicos esta convocatoria, considera que la inclusión de otras titulaciones para el acceso a puestos de trabajo cuyas funciones no guardan relación con los estudios realizados, sin justificación concreta de carácter objetivo que justifique dicho requisito, resulta arbitraria, contraria a los principios de capacidad y mérito que han de presidir el acceso a puestos de la función pública (ex artículo 23.2 CE) y por tanto es ajena al servicio al interés público, la objetividad, eficacia e imparcialidad que debe perseguir la actuación administrativa, considerándola por todo ello ilegal, solicitando la nulidad de la misma. Además, lamenta nuevamente una oferta que claramente fomenta el intrusismo laboral y que por tanto contraviene los intereses del colectivo de periodistas y comunicadores audiovisuales, y lo que es peor, la calidad de la información que recibirá la ciudadanía al no fomentar la incorporación en este tipo de puestos de profesionales garantes de los criterios periodísticos y éticos propios de la profesión, precarizando además a un colectivo ya suficientemente denostado.

En este sentido se recuerda además a la AGENCIA EFE que la administración no es libre para admitir una titulación cualquiera cuando el puesto requiera una particular preparación, ni asignar un nivel diferente para el desarrollo de unas mismas funciones; sino que, con respeto al mandato contenido en el artículo 103.1 de la Constitución y al interés general, los puestos deben cubrirse con los trabajadores más cualificados para su desempeño y ser acordes al nivel profesional y retributivo correspondiente. Asimismo, insiste el CPPA que se ha de tener en cuenta que un ‘Máster’, en ningún caso, puede suplir la formación recibida en una titulación específica y determinada para el ejercicio de una profesión concreta.

Por último, el CPPA invita a la Agencia EFE a firmar el Compromiso Público por el Empleo y la profesión periodística y anima a profesionales y ciudadanos en general a dirigirse al Colegio para denunciar aquellas convocatorias que pueden ser lesivas a los intereses de los profesionales del periodismo y la comunicación audiovisual, para poder emprender las acciones oportunas.

La Agencia EFE es una sociedad mercantil estatal dependiente de la Sociedad Estatal de Participaciones Industriales (SEPI)

Compromiso por el Empleo Público

El Compromiso Público por el Empleo y la profesión periodística fue aprobado en la Asamblea General del Colegio de Periodistas de Andalucía, en noviembre de 2016. En él se expresa que “las dinámicas de contratación establecidas en el pasado sin tener en cuenta la titulación no deben lastrar el futuro de esta profesión” por lo que el documento promueve este compromiso por parte de las instituciones en los siguientes puntos:

  • que para el desempeño de las funciones de información y/o comunicación propias del ejercicio del periodismo, a través de los gabinetes de prensa o direcciones de comunicación, incluido cualquier medio de titularidad pública, la persona que realice dichas funciones deberá contar con la titulación universitaria oficial correspondiente a la licenciatura o grado en Periodismo, Comunicación Audiovisual o equivalentes;
  • que para la realización de las labores de comunicación e información se doten puestos específicos y cuando esto no sea posible, se contraten tales servicios a empresas o gabinetes externos que tengan incorporados entre sus recursos humanos, para el desarrollo de labores propias de periodismo, a personal con la debida y arriba citada titulación;
  • contribuir también en el marco de sus competencias a reducir la tasa de desempleo en el sector y a la mejora de las condiciones laborales de estos profesionales, conscientes de la amenaza que suponen para el periodismo la situación de precariedad y desempleo que se registra en este sector.

El Colegio de Periodistas recuerda que es necesaria la implicación de las administraciones y las empresas públicas para evitar el intrusismo en la profesión periodística y garantizar el rigor necesario a la hora de desempeñar estas funciones, más aún tratándose de instituciones que deben rendir cuentas ante la ciudadanía y que se supone que hacen de la transparencia, la eficiencia y la eficacia principios clave en su actuación. En este sentido, el CPPA recuerda que ni empresas ni instituciones públicas son libres para admitir una titulación cualquiera cuando el puesto requiera una particular preparación, ni asignar un nivel diferente para el desarrollo de unas mismas funciones; sino que, con respeto al mandato contenido en el artículo 103.1 de la Constitución y al interés general, los puestos deben cubrirse con los trabajadores más cualificados para su desempeño y ser acordes al nivel profesional y retributivo correspondiente.

El Colegio de Periodistas, como representante legal de la profesión en Andalucía, está a disposición de todos los entes, públicos y privados, para revisar o aportar sugerencias a las bases de sus convocatorias de empleo para periodistas, contratación de servicios de comunicación, elaboración de RPT, pliegos y demás documentos relacionados con procedimientos públicos que incluyan el desarrollo de tareas informativas. Al tiempo que advierte que permanecerá vigilante y pondrá todos los recursos a su alcance para poner freno al intrusismo y la precarización enquistada en la profesión.

Más de 300 alumnos han participado este año en los cursos organizados por el Colegio de Periodistas

El primer semestre de 2024 cierra con siete cursos realizados, 41 horas de formación certificada y más de 170 alumnos.

Concluye también el Laboratorio de Desarrollo Profesional llevado a cabo en colaboración con el CU San Isidoro en el que se han impartido otros siete cursos en los que han participado más de 130 personas.


El Colegio Profesional de Periodistas de Andalucía (CPPA) ha concluido el primer semestre del Plan de Formación 2024 desarrollado con el que el organismo público ha realizado una fuerte apuesta por la capacitación y especialización de las personas miembros del Colegio Profesional.

Este amplio y variado programa formativo dio comienzo el pasado mes de enero con el curso ‘LOPD y Redes sociales: Claves para evitar multas’ impartido por Jesús Fernández Acevedo. Seguidamente en marzo se llevó a cabo un Ciclo específico de formación en Igualdad compuesto por cuatro formaciones bajo los títulos ‘Empoderamiento y liderazgo femenino’ de María Tajadura, ‘Comunicación Igualitaria’ de Susana Guerrero, ‘Roles y Estereotipos’ de Encarnación González y ‘Desigualdades’ de Leticia Teboul. En marzo el plan de formación continuó con el curso ‘Narrativa sonora: Audiolibros’ impartido por José Antonio Meca. Seguidamente, en mayo, Beatriz Estévez impartió el curso ‘Escribe y conecta: Técnicas de comunicación persuasiva’ y finalmente en junio se ha cerrado el plan de formación con el curso ‘Locución para radio y TV. Nivel I’ de José Antonio Meca.

En total han sido siete cursos, desarrollados entre enero y junio de 2024, en los que han participado más de 170 alumnos. Unas 41 horas de formación que han contado con certificado oficial válido para oposiciones, concurso-oposición y concursos de mérito.

Estas formaciones, de carácter eminentemente práctico, se han llevado a cabo siempre en formato online, se han adaptado a distintos horarios y necesidades de los miembros colegiados y han sido totalmente gratuitas tanto para los miembros del Colegio Profesional como para personas pertenecientes a asociaciones de la prensa con convenio y medios ROMDA.

Tras las buenas valoraciones recibidas y el éxito de convocatoria, actualmente la Junta de Gobierno se encuentra trabajando en el nuevo semestre que dará comienzo en el próximo mes de septiembre. Este nuevo grupo de cursos estará igualmente orientado a la especialización así como a la adquisición de conocimientos que permitan certificaciones profesionales reconocidas en el ámbito laboral, tanto público como privado.

Contar con un plan de formación de calidad ha sido este año uno de los grandes retos del Colegio Profesional en su constante apuesta por facilitar a los colegiados y colegiadas fórmulas para avanzar profesionalmente, fomentando el acceso al empleo y las nuevas oportunidades laborales.

La formación gratuita está incluida dentro de la cartera de servicios que el Colegio de Periodistas ofrece a todas las personas colegiadas.

Ver todos los servicios

Laboratorio de Desarrollo Profesional CU San Isidoro

Paralelamente este año, junto al CU San Isidoro, el Colegio Profesional de Periodistas de Andalucía ha colaborado en la puesta en marcha del Laboratorio de Desarrollo Profesional 2024 que ha tenido lugar de forma presencial en Sevilla en las instalaciones del centro universitario en la Isla de la Cartuja.

Este Laboratorio ha estado formado asimismo por siete formaciones, de tres horas cada una, llevadas a cabo los jueves en horario de tarde.

Estos cursos impartidos por personas colegiadas y profesionales del CU San Isidoro han abarcado temas como el emprendimiento (Jesús de Sobrino), la IA Generativa (David Polo), la realización de microvideos (Antonio Periáñez), el guion en documentales y docuseries (Manu Guerrero), la oratoria (Celia López Polo), la gestión de campañas electorales (María Luisa Torralba) y la organización de eventos de moda (Carmen Madero).

A estas formaciones han acudido más de 130 personas, entre miembros del CU San Isidoro, estudiantes de otras universidades andaluzas, personas colegiadas y ciudadanos interesados en ponerse al día en aspectos concretos de la comunicación.

La estrecha colaboración del CU San Isidoro y el CPPA se remonta al año 2017, año en el que el Colegio de Periodistas de Andalucía traslada su sede a este centro universitario ubicado en la C/ Leonardo Da Vinci 17B de la Isla de la Cartuja, en Sevilla. Desde entonces se han venido desarrollando distintas actividades conjuntas como ha sido el Programa de Formación en Habilidades Digitales para Periodistas desarrollado durante 2023 con gran éxito.

Manifiesto Día Internacional del Orgullo LGTBIQ+

«Educación, derechos y paz: Orgullo que transforma»

En el Día del Orgullo LGTBIQ+, el Colegio de Periodistas de Andalucía se une a la celebración global de la diversidad y los derechos humanos, reafirmando nuestro compromiso con la igualdad, la inclusión y el respeto. Hoy, más que nunca, alzamos nuestras voces bajo el lema: «Educación, derechos y paz: Orgullo que transforma», que es la frase elegida para abrir la manifestación nacional por el Día del Orgullo.

La educación es la piedra angular sobre la que se construye una sociedad justa y equitativa. La visibilización y la formación son herramientas esenciales para erradicar la ignorancia y los prejuicios que aún persisten en la sociedad. Como profesionales de la comunicación, tenemos la responsabilidad de informar y educar con rigor y empatía, promoviendo una narrativa que refleje la diversidad y la dignidad de todas las personas, sin distinción de su orientación sexual o identificación de género. La educación inclusiva en todos los niveles es un derecho fundamental que debemos defender y fomentar para garantizar un futuro libre de discriminación.

Los derechos humanos son universales e inalienables. La lucha por los derechos de las personas LGTBIQ+ es, en esencia, una lucha por los derechos de toda la sociedad. Desde nuestro papel como periodistas, debemos denunciar las injusticias y amplificar las voces de quienes son silenciados o marginados. El derecho a vivir sin miedo, a amar libremente y a ser uno mismo son principios básicos que deben ser respetados y protegidos. Nos comprometemos a seguir trabajando para que las historias de la comunidad LGTBIQ+ sean contadas con verdad y justicia, contribuyendo así a una sociedad más equitativa.

La paz, entendida como la convivencia armónica y respetuosa, es el objetivo último de nuestra labor. La paz no es solo la ausencia de conflicto, sino la presencia de justicia y equidad. En este sentido, el periodismo tiene un papel crucial en la construcción de una cultura de paz, promoviendo el entendimiento mutuo y la solidaridad. La paz se construye desde el reconocimiento y el respeto de la diversidad, y es nuestra tarea contribuir a este proceso mediante una comunicación responsable y ética.

La información y el periodismo adquieren una importancia aún mayor en el contexto actual. Vivimos tiempos de polarización y desinformación, donde los derechos de las personas LGTBIQ+ pueden verse amenazados por discursos de odio y retrocesos legislativos. Es fundamental que las y los periodistas ejerzan su labor con independencia y veracidad, sirviendo como garantes de la democracia y la justicia social. La defensa de los derechos LGTBIQ+ y la promoción de una sociedad inclusiva son tareas que requieren de un periodismo comprometido, que informe con precisión y que denuncie cualquier intento de discriminación o violencia.

«Educación, derechos y paz: Orgullo que transforma» no es solo un lema, sino una llamada a la acción. Invitamos a toda la ciudadanía a sumarse a esta causa, a educarse, a defender los derechos de todas las personas y a promover una cultura de paz. El orgullo LGTBIQ+ es una celebración de la diversidad, pero también un recordatorio de la continua lucha por la igualdad y la justicia.

Desde el Colegio Profesional de Periodistas de Andalucía, reiteramos nuestro compromiso con la defensa de los derechos LGTBIQ+, y nos comprometemos a seguir trabajando por una sociedad donde todas las personas puedan vivir con dignidad y respeto. Hoy y siempre, nuestro orgullo será la fuerza que transforma.